幸福企業 多元平等 友善職場 多元培訓管道 福利保障完善 健康職場 多元平等 友善職場 多元培訓管道 福利保障完善 健康職場 >>亮點績效<< 內勤員工平均受訓時數 小時 20 台名保經的經營理念一直以「經營永續的幸福感」為最終目標。我們始終以人為本,致力於創造一個安心的職場環境。無論內勤員工或業務夥伴都能享有平等、透明的晉升機會,而這種機會不受性別、年齡、學歷、職等的限制。同時,我們也提供完整的教育訓練和妥善的職場環境健康管理,讓業務夥伴及內勤員工無後顧之憂,放心地工作、獲得高薪資和豐厚的福利,並未公司帶來卓越的營收表現,成就彼此的夢想。