為提升內勤員工與外勤承攬夥伴對法規遵循的理解與執行力，台名保經設立法遵室，提供以下措施：

1.       多元教育訓練與宣導資源：積極推動防制洗錢與打擊資恐、個資保護、公平待客原則等核心議題。

2.       結合案例剖析與教育課程：定期蒐集金融保險相關評議案件與判決實例，透過生動講解，幫助同仁將法條與實務連結。

法遵室在訓練中運用法院判決及評議中心案例，與外勤承攬業務夥伴共同拆解業務細節，實現以下成果：

1.       降低招攬瑕疵風險：透過實務分析，確保業務操作符合規範。

2.       強化整體法遵效能：在提升法規理解的同時，確保實務執行更高效

台名保經持續關注國內外政策及法令的變動，適時調整法規遵循作業程序，成果如下：

1.       2024年零罰款與裁罰：在經濟、環境及社會相關議題上，未因違反法規遭受罰款或裁罰。

2.       無立案或申訴案件：未發生環境衝擊、人權問題、反競爭行為、侵犯客戶隱私或資料遺失等情況。

以上成果展現公司對法規遵循及風險管理的高度重視與承諾，彰顯台名保經作為負責任企業的核心價值。